Führen beginnt bei Dir
Mehr Selbstkenntnis und Klarheit über die eigene Führungswirkung
Bewusstes Nutzen persönlicher Stärken in der Führung
Erkennen und Reduzieren möglicher persönlicher Stolpersteine in der Führung
Besseres Verständnis unterschiedlicher Menschentypen
Gezieltere Motivation und konstruktiver Umgang mit Konflikten
Solide Basis für alle weiteren Führungsaufgaben
In diesem Seminar setzen sich die Teilnehmenden intensiv mit ihren eigenen Verhaltensmustern auseinander. Eine fundierte Verhaltensmusteranalyse zeigt individuelle Stärken, Entwicklungsfelder und typische Stolpersteine in der Führung auf.
Auf dieser Basis lernen die Teilnehmenden vier zentrale Archetypen kennen, um unterschiedliche Menschen besser zu verstehen, situationsgerecht zu führen und die eigene Führungswirkung bewusst zu gestalten.
Durch praxisnahe Reflexionen, konkrete Beispiele aus dem Führungsalltag und den Austausch mit anderen Teilnehmenden entsteht ein klareres Bild der eigenen Führungsrolle. Ziel ist es, die eigene Führung bewusst zu gestalten, Orientierung zu geben und Mitarbeitende mit Klarheit und Authentizität zu führen.